百年亚明 历久弥新

       前不久，上海亚明灯泡厂有限公司董事长总经理刘经伟先生荣获了上海市劳动模范光荣称号，当本报记者向刘总表示祝贺的同时，也非常欣喜地看到了老牌照明企业在最近几年竞争日益激烈的战场中，突破重围，走出了一条自己的发展道路。从1923年胡西园创办了亚浦耳灯泡厂开始，亚明经历了种种的变革与历练，赶上了时代发展的步伐，与时俱进，焕发出了勃勃生机，成为了行业的标志性企业，历史的积淀和现代管理的有机结合，成为亚明的制胜“法宝”。让我们走进亚明，倾听我们对刘总的访谈，让我们一同来了解亚明。

       记者：刘总，您好，首先祝贺您获得上海市劳动模范光荣称号，请您谈谈感受吧。

       刘总：谢谢！政府给了我这样的荣誉，不是我个人的，是整个公司共同的荣誉，也是全体员工的辛勤付出所得，说明政府充分肯定了我们亚明，肯定了亚明的发展，同时也给了我们一个极大的动力，以后要做的更好，为中国民族工业事业的发展添砖加瓦

       记者：亚明是一家有着84年历史的老牌照明企业，之所以能经久不衰，现在又焕发出了勃勃生机，您觉得亚明制胜的法宝是什么？

       刘总：我公司一直站在客户的角度，努力从各方面做到使客户满意，主要从提供优质的照明产品、方便的购买渠道、良好的售前售后服务三方面来入手，力争实现我们对客户的承诺，那就是以质量和诚信为客户服务。

       记者：“质量.诚信”是贵公司的的核心价值观吧，在很多宣传企业的地方都能看到亚明打出这个口号，请您谈谈它对公司的重要性！

       刘总：“质量.诚信”是历史的传承，是我们公司一直遵循的核心价值观，无论建厂还是育人，我们都始终不会忘记这个原则，它也是我们传承百年诚信、保持科技领先的精髓所在。从我们的创始人胡西园开始，就已经开始朝着这个方向在努力了。

       记者：说起胡西园，那段艰辛的创业史一直是我们最想知道的，尤其是当我们知道中国的第一支长丝白炽灯泡就是由胡西园制造出来的，因此才有了亚明的前身—上海亚浦耳灯泡厂。请您给我们介绍一下那段艰辛而又光辉的岁月吧！

       刘总：我向大家推荐一本书《商海往事前尘》，是胡西园老先生在晚年回忆他的创业史所写的自传，这本书使我们更清晰的了解了当年的历史。在20世纪初，在我国沿海及内地一些大中城市里，电灯照明已较普遍地应用于工商企业、公共场所和居民家庭。但是作为照明用具的电灯泡这一日用工业品，我国却没有能力生产。当时垄断中国这一市场的是几个外国品牌的灯泡。面对洋货泛滥，民族电器工业异常落后的严酷现状，胡西园，他当时还是一个年仅20余岁的浙江高等工业学校机电专业的大学生，正值他大学即将毕业之际，爆发了“五四”爱国运动，这更激发了他“制造国货电灯泡的强烈愿望，立志一定要使中国人用中国自己制造的电灯泡。” 1920年，胡西园满怀着实业救国的理想来到了上海。当他试验制造灯泡时，遇到了非常多的困难。一则当时电灯泡制造工艺虽在国内外杂志上有过零星介绍，但系统的技术资料无从获得。二则胡西园虽在大学里学到一些电机工程基础知识，但要踏进电光源这门新学科的大门，绝非易事。只能边试验边摸索，在经受了多次失败和挫折，不是灯泡走气、漏电、断丝、断芯；就是裂壳、烧毁、甚至是爆炸，他仍坚持不懈，刻苦钻研，终于在1921年4月4日试制成功了我国第一只电灯泡（长丝白炽泡），填补了中国近代工业中的一个空白。国产灯泡的试制成功，为胡西园举办民族电器企业生产灯泡，从而同外国灯泡厂商展开竞争奠定了基础。1923年，上海亚浦耳灯泡厂成立了，那个时候，要想战胜外国厂商，就必须提高自身的产品质量，提高售后服务，也正是因为这点，在当时抵御了对国货不断制造谣言、采取不正当竞争手段的外国厂商，打造出了质量上乘、信誉优良的国货品牌。也就是那个时候，“质量.诚信”已经根深蒂固了。

       记者： 听了这段历史，真是倍受鼓舞，相信所有的亚明人都会为自己是这里的一份子而感到无限自豪的。“亚”字牌走过了内忧外患的抗战时代、走过了新中国成立的艰辛岁月、也经历了中国改革开放的大好时机，现在正在随着中国大踏步的向世界进军的步伐不断壮大着，这其间也有过不少值得骄傲的大事件发生吧？

       刘总：亚明之所以能够取得今天的发展，就是因为亚明一直在不断的创新、不断的提高产品技术，始终与时代的发展步伐齐头并进。从1923年亚浦耳灯泡厂投产中国第一批灯泡开始，亚明的技术开发始终是引领中国照明行业的风向标，创造了无数个第一：1948年，试制出我国第一支国产日光灯管、1963年，研制成功我国第二代电光源--荧光高压汞灯、1975年，设计定型我国第三代新光源--高压钠灯、1985年，国内第一条引进高压钠灯生产线投产、1990年，国内第一条引进金卤灯生产线投产、2003年，推出新一代UPS金卤灯、04年推出了新的品牌“1923”牌，使亚明的产品体系更加完整...这些都是亚明一直引以自豪的光辉历程。亚明一直以技术力量雄厚、品种规格齐全、产品质量上乘、服务水平一流而享誉海内外照明电器市场。近几年，公司还通过引进国外先进的产品技术和制造装备，使产品技术水平持续保持国内领先地位。同时公司还借鉴跨国公司的先进管理理念，结合中国传统的管理文化使公司的综合管理能力达到高水准的势态，将公司的市场竞争能力又提高到了一个新的历史水平。

       记者： 说起企业管理这点，我们知道亚明有着一套完善的管理体系，请您介绍一下亚明的管理文化是怎样形成的吧！

       刘总：亚明公司以“质量.诚信”为企业核心价值观，以企业资源管理和质量管理两大系统作支柱，以核心能力和管理文化为基石，团结全体员工共同奋斗，实现公司的使命、愿景和战略。我们认为：向消费者提供质量过硬的产品是最有效保护消费者的利益。产品质量是靠人制造管理出来的，只有提高全体员工的质量意识，才能有效持续稳定的产品质量，因此多年来，亚明公司上下推行了“每天进步一点点”、“不接受、不制造、不传递不合格品”，“做对的事情，把事情做对”等创优活动，这些创作警句在每个员工心底深深扎根，成为独特的公司文化组成部分。06年公司又对企业文化要素进行了整合和重新定位，形成了以“追求卓越、关注市场、管理改变、严格要求、信任承诺、员工成长”为根本的六大企业文化元素，从全新的角度更完善的机制出发，进一步提升员工的质量意识和管理意识，从而保证“以杰出的成绩，不断满足客户的需要”的质量方针的贯彻。正是因为管理水平的不断提升，也加速了技术水平的不断提升。

       记者：“1923”牌是亚明新推出的光源品牌，经过两年的推广，已经与“亚”字牌并驾成为国内知名品牌，请您介绍一下推出新品牌的想法和做法吧！

       刘总：“亚”字商标能历经80多年而青春依旧，追根溯源，真谛在于“质量.诚信”四个大字，“质量.诚信”是亚明悠久历史的沉淀，也是亚明人对客户、对股东和社会的承诺。用心擦亮亚明老商标，我们新一代亚明人正在不懈的努力着。亚明为了实施可持续发展战略和品牌战略，进一步提高企业和品牌的形象，于2004年隆重推出了“1923”品牌，并对企业和品牌形象进行了新设计，希望通过先进的管理、先进的技术、崭新的形象，出现在照明市场上，为更多的客户服务，得到更多客户的认可，同时为了实现制造的专业化，专门成立了“上海世纪照明有限公司”进行“1923”品牌HID产品的制造，高效节能的“1923”牌HID光源系列产品，它以其优越的性价比，已经获得了用户的广泛赞誉，面市两年，“1923”品牌产品销售额就成功突破我们的预期指标，这对我们“亚”字牌也是一个非常有力的补充和支持。 “亚”字牌商标还被授予“最具活力的上海老商标”称号，实现新老结合共同发展的繁荣景象。

       记者：刚才有听到刘总说起了亚明的使命、愿景和战略，请您介绍一下吧！

       刘总：随着历史的变迁，老产品势必已不适合消费的需求，适时推出适销对路的产品和服务是亚明赢得客户的关键。2003年亚明引进美国技术推出高光效长寿命的新一代ＵＰＳ金卤灯，它具有良好的光通流明维持率、光色稳定性、超长寿命等优点，受到客户一致好评。同时公司也不断进行技术改造，以高端设计平台、完善的试制条件、高比例的高学历人才结构、信息集成的开发管理、高精度仪器等完善的体系构建高水平的研发平台，以每年完成100个以上的开发项目为目标，持续不断的服务市场服务客户，不断提升企业规模和企业的实力。体现了公司坚持技术领先的战略思想和决心。进入21世纪后，公司以发展绿色照明产业为己任，传承历史、重铸辉煌，借鉴国际先进的管理理念，结合传统的文化思想，形成了完整的现代企业管理模式；在IS09000和IS014000体系的基础上，公司把达到国家质量奖要求的《卓越绩效评价准则》作为质量管理的战略目标；国际一流的SAP系统的运用，实现了企业资源管理（ERP）的升级换代；持续的科技投入，不断扩充了公司知识产权宝库，使公司综合竞争能力达到了一个新的历史水平。
       传承百年诚信，保持科技领先，公司以“倡导绿色照明，写意精彩生活”为使命，秉承“质量诚信”之核心价值观，正努力实现“成为中国一流的照明企业”的愿景，公司愿与广大业界同行共创新世纪的辉煌。